正社員

【創業50年の老舗建設企業　建築設計職／岐阜県可児市】　WR1764

募集要項

職種	建築設計職
雇用形態	正規雇用
募集背景	同社は、一般建築、リフォームをはじめ、厚生施設、社屋、工場、神社仏閣等、幅広い建築活動を展開しています。また、総合建築業として優秀な設計スタッフ（1、2級建築士）、施工スタッフ（1、2級建築施工管理技術者）を数名取り揃え、建築・土木・管工事の各専門スタッフによって、あらゆる工事に対応できる体制で、顧客の要望に答えています。同社には耐震相談士（岐阜県木造住宅耐震相談士第122号）が在籍しており、耐震に関するアドバイスを行っています。建築設計の人材を募集しております。
仕事内容	建築設計職 ■業務内容：・建築設計の立案…専任者は、クライアントの要望やニーズに基づいて建築物の設計案を立案します。・図面の作成…建築設計の概念を具体的な図面や模型に落とし込みます。・技術的な指導…専任者は建築プロジェクトにおいて、建築技術や法規に関する専門知識を提供し、プロジェクト全体の品質や安全性を確保します。 ※定年後も嘱託社員として働くことができるため将来設計も可能です。 ※大半は18時までには仕事を終えることができます。
対象となる方	■必須条件：以下資格保有の方・一級建築士・普通自動車運転免許
勤務地	岐阜県可児市
勤務期間	無期
勤務開始日	即日
給与	年収 400万円～ 600万円
給与備考	年収：400万円～ 600万円月額（基本給）：192,000円～307,000円固定残業手当/月：58,000円～93,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給賞与：年2回昇給：年1回通勤手当：実費支給（月額上限16,000円）
休日休暇	週休2日制：日曜日、土曜日、祝日その他、会社カレンダーによる年間休日日数100日第2・4土曜が休み
待遇・福利厚生	各種社会保険完備退職金制度：建設業退職金共済（勤続1年以上）＜教育制度・資格補助補足＞施工管理技士の資格取得費用は会社で負担いたします。 ≪その他一時金≫ 例：一級建築施工管理技士取得　一時金300,000円例：二級建築施工管理技士取得　一時金150,000円＜その他補足＞ ■会社携帯貸与 ■社用車貸与 ■育児休業（取得実績あり） ■確定拠出年金 ■退職金共済加入試用期間：3か月（待遇変更なし）退職金制度：建設業退職金共済（勤続1年以上）＜定年＞ 65歳 65歳以降は1年ごとの嘱託雇用契約＜教育制度・資格補助補足＞施工管理技士の資格取得費用は会社で負担いたします。 ≪その他一時金≫ 例：一級建築施工管理技士取得　一時金300,000円例：二級建築施工管理技士取得　一時金150,000円＜その他補足＞ ■会社携帯貸与 ■社用車貸与 ■育児休業（取得実績あり） ■確定拠出年金 ■退職金共済加入
試用期間	試用期間：3か月（待遇変更なし）
選考手順	書類選考、面接2回
設立年月日	1970年6月
資本金	30百万円
従業員数	20人
事業内容	社寺、仏閣、ビル・マンション工事、土木・造園工事、家内下水道工事、工場、店舗工事、住宅新築・増改築工事、上下水道工事、営繕リフォーム工事